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降低企业人力成本支出策略-汇智众和参与酒店行业降本增效论坛 

金秋九月,北京市旅游行业协会主办的北京市酒店行业降本增效管控论坛在北京长富宫饭店隆重举行,近百家酒店负责人参会交流。北京汇智众和管理顾问有限公司作为北京市酒店行业协会人力资源委员会的代表参与了本次论坛,汇智众和的副总经理兼任协会人力资源委员会特殊人才推荐办公室副主任闫总作为演讲嘉宾,与参会的各酒店的负责人分享了关于降低人力成本支出的策略主题内容。


参会的酒店负责人发言

闫总分享《浅谈降低人力成本支出策略》

人力成本居高不下是每一家企业不得不面对的痛点,例如:招聘成本、培训成本、录用成本、企业文化成本、离职成本、风险成本等等。如何能有效控制用工风险的同时降低人力成本是企业必须需要思考的问题!

规范化管理、建立风险防控机制、充分利用国家政策将作为企业降低人力成本的基础措施。企业必须要重视人力资源部门的建设,建立一支专业、执行力强的人力资源团队是作为企业健康、稳定发展的基石。充分利用人力资源部门的力量建立健全企业管理制度,从招聘环节严格把控,建立用工风险防控体系,优化员工薪酬结构,合理降低社保公积金等成本,充分了解国家现行劳动政策,在有效控制用工风险的同时利用现行政策享受政策补贴降低成本支出。

汇智众和人力资源作为北京市酒店行业协会人力资源委员会特殊人才推荐办公室,将会为协会会员单位提供劳动政策辅导、社保公积金管理、薪酬管理、劳动关系处理、残疾人员就业推荐等服务,以达到企业降本增效的目的!

感谢协会搭建的交流平台!本次的北京市酒店行业降本增效管控论坛意义非凡,增效降本,合作共赢。如有关于企业降低人力成本支出的问题,欢迎拨打4008050656咨询!汇智众和--企业人力资源服务专家!

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